メカ板金PROの最新実績
●月別アーカイブ

●最新実績

2022.05.31
アウトドアイベント無事終了
2022.03.11
幹部が作成する来期売上計画

今回から、社長が来期売上計画を作成するのでなく、幹部に作成をしてもらいます。それにより、会社の目的目標を数字で共有することができる。同時に弊社では財務内容はすべてオープンであるということです。

2022.02.26
環境整備 振り返りと計画
5S活動

半期に一度の振り返りと計画。感染対策にて、各チームの代表3名だけで実施してくれています。改善内容は、会社の指示でなく、メンバーの困っていることの改善をすること。

2021.08.28
環境整備 振返りと計画

半期に一度、各チームがチームの仕事がやり易くなるための改善計画をつくります。継続することの素晴らしさをもう社員は、知ってしまっている。コロナ感染対策のため少人数で開催。

2021.08.16
クラウドファンディング

https://www.makuake.com/project/yamaone/

7月14日から8月末まで、マクアケにて出品中です。

ステンレスBBQコンロを作ってみました。
といっても社員に作ってもらいました。
使い勝手良く 綺麗を維持できるコンロです。


2021.01.15
表敬状 草津税務署

先日、草津税務署長より表敬状をいただきました。
適正な申告をしてくれている経理担当に感謝です。
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2020.08.22
改善計画の振り返りと計画

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年2回 6ヶ月間の改善計画を立てる日

5チームに分かれて、各チームが自分のチームだけにメリットのある改善計画をたてます。会社からの改善指示ではないから、改善すれば毎日の仕事がやりやすくなるということ。

今回は、コロナ影響により、全員参加でなく、各チーム4名のみ参加。

 

2020.04.15
コロナ対応

コロナ対応どれだけやるか

換気、マスク、社員消毒、家族への消毒配布、密接禁止

などなど、特に社長は、社員よりも外に出ることがあるので、

社内隔離で仕事、またテレワーク。

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2020.02.29
改善計画作成会
5S活動

半期に一度 チームごとによる改善報告と改善計画の発表会

ズバリ同じチーム内誰かが困っていることを改善し負担なく時間削減に結びつけるもの

あーだこーだおしゃべりしながら作成をしていきます

ワクワクする改善を作成してくれました

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2020.02.13
業績と給与アップ人辞評価制度

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人事評価制度導入に向け幹部打ち合わせ。

年2回頑張ってる人を評価し、すべての人にオープンな人事評価。

老若男女みんなで頑張って、みんながわかりやすい評価が始まりました。

今後も毎年社員の意見を取り入れ改善し続けます。